応募(登録)から勤務までの流れ

リッジシステムの業務に応募して、採用⇒勤務⇒給料精算までの流れです。

応募 ⇒ 採用までの流れ

  1. 応募専用サイトから申し込む(電話での受付はしておりません)
    リッジシステム:応募専用サイト
  2. 折り返し、リッジシステム:スタッフよりメールにて連絡をいたします(電話での対応はしておりません)
  3. メールに記載の内容・条件で良いかどうかメールで返事をする(電話での受付…以下略)
  4. いただいたメールを確認した上で仮採用/不採用の判断をメールにてご連絡いたします(電話…以下略)
  5. 仮採用の場合はメンバー登録サイトからメンバー登録をお願いします(仮採用メールにURLを記載いたします)
  6. メンバー登録後にメンバーサイトから説明/マナー研修会(約1時間)にエントリーする
  7. 説明/マナー研修会にエントリーすると、リッジの業務へのエントリー出来るようになります。メンバーサイトから当該業務にエントリーをお願いします。
    (当該業務以外もエントリー可能です)
  8. 説明/マナー研修会にて、再度リッジシステムの業務に関して説明いたします(約1時間)。
  9. 説明/マナー研修会を完了した時点で正式採用となります。

業務に参加 ⇒ 終了するまでの流れ

  1. 業務日の1週間前~3日前までに業務の詳細メールを送付いたします。
    ※集合場所や現地までの移動方法、業務シフトなどを記載しています。
  2. 詳細メールの返事を期日までにメールにて送信ください(電話…以下略)
  3. 業務当日、集合時間までに集合場所にお越しください。
  4. リッジシステム:スタッフ/リーダーから業務説明を行い、業務に参加ください!
  5. ■業務参加中のあれこれ
  6. 業務終了後に集合場所まで送迎いたします。
    ※業務終了時に手当の話(台風直撃だったら雨天手当とか、何やらカンやらで追加給を出すとか)をします

給料精算までの流れ

  1. メンバーサイトにて給料の確認ができます。追加給などもこちらに反映されますのでご確認を。
    ※業務当日に追加給の話が合ったのに反映されてなかったらご連絡を。ど忘れしてるだけですので
  2. 精算日の数日前(通常だと毎月5日前後)に精算可能日の連絡をメールで致します(電話…くどい?)
  3. 精算可能日で受け取りたい日時をメールにてお返事ください(…)
    ※追加給の反映がされてない時は指摘してくださいね。遠慮なく
  4. 精算日時にリッジシステム:事務所までお越しいただき、現金にて受け取ってください。
  5. リッジシステム:事務所まで来ていただくのが大変な場合(遠いとか遠いとか)、振込にて対応いたします。精算可能日の通知メールに返事でその旨をご連絡ください。